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  • Titre:développons ensemble la qualité de vie au travail - groupe jlo

    La description :le groupe jlo, cabinet de conseil rh, vous accompagne sur ses expertises en qualité de vie au travail (qvt), handicap, diversité et santé au travail (rps, tms etc...). formation, communication, accomp...

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Ville: Nyons
Région: Rhone-Alpes
ISP: Privianet s.a.r.l

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qui sommes-nous ? notre histoire nos bureaux nos équipes pluridisciplinaires nos engagements rse nos certifications jlo recrute communiqués de presse fil d’actus contact 1 2 3 qualité de vie au travail (qvt) appui au dialogue social autour d’un projet de qvt cadrage et définition d’un projet qualité de vie au travail (qvt) accompagnement à la signature d’un accord de méthode ou d’un accord qvt evaluation de la qvt mise en place d’un diagnostic qualité de vie au travail mise en place d’un baromètre qualité de vie au travail dans son entreprise accompagnement à la mise en oeuvre d’un projet qvt mise en place d’espaces de discussion sensibilisation et formation qualité de vie au travail (qvt) santé au travail prévention des risques psychologiques prévention des risques physiques & ergonomie prévention primaire accompagnement à la formalisation d’un accord santé au travail mise en place d’un diagnostic des risques psychosociaux accompagnement à l’intégration des rps dans le duerp prévention secondaire sensibilisation et formation à la prévention des rps prévention tertiaire mise à disposition de psychologues du travail sur site plateforme d’écoute psychologique et de prise en charge des rps amélioration des collectifs dégradés prise en charge des situations de stress post-traumatique médiation de situations conflictuelles soutien psychologique aux équipes rh et managers accompagnement à la prévention des risques et de la pénibilité mise en place d’un diagnostic ergonomique d’évaluation des risques accompagnement à l’ergonomie des projets architecturaux formation à la prévention des tms prévenir les tms avec le programme tms pros diversité diversité mise en place d’un diagnostic diversité accompagnement au pilotage d’une politique diversité egalité professionnelle sensibilisation et formation à l’égalité professionnelle mise en place d’un diagnostic égalité professionnelle handicap accompagnement à la formalisation d’un accord handicap mise en place d’un diagnostic handicap accompagnement au pilotage d’une politique handicap sensibilisation et formation au handicap maintien dans l'emploi maintien en emploi diagnostic conseil pour la mise en place d’une politique de prévention de la désinsertion professionnelle diagnostic de situation au travail diagnostic maintien dans l’emploi accompagnement vers l’emploi formation recruter sans discriminer repositionnement professionnel bilan professionnel adapté bilan cognitif (ou neuropsychologique) bilan de compétences accompagnement individuel sensibilisation & formation : manager le handicap psychique coaching bilan de compétences mon bilan de compétences à titre individuel communication formation a la une les salariés en situation de fragilité les situations de fragilité en entreprise, qu’elles soient d’origine privée ou d’origine professionnelle, peuvent affecter tout un chacun. lire l’article retour sur le séminaire 2018 du groupe jlo mardi 3 juillet 2018 a eu lieu le séminaire annuel du groupe jlo, journée qui donne l’occasion à l’ensemble des collaborateurs de se retrouver pour un moment de partage lire l’article résultats 2018 du baromètre ope : conciliation vie privée / pro l’équilibre entre les temps consacrés au travail et à la vie privée est un sujet primordial pour 92% des français salariés. lire l’article rapport sur le handicap 2018 aux ministères mardi 19 juin, dominique gillot , ancienne secrétaire d’état en charge des personnes âgées et du handicap, a remis aux ministres de la santé et du travail, son rapport sur le handicap . lire l’article fil d'actus le risque routier, première cause de mortalité en entreprise les personnes en situation de handicap et l’emploi : bilan agefiph et fiphfp 2017 comment la rse transforme-t-elle les entreprises ? les salariés en situation de fragilité retour sur le séminaire 2018 du groupe jlo résultats 2018 du baromètre ope de la conciliation entre vie professionnelle et vie personnelle accéder à toute notre actu nous contacter groupe jlo - siège 598 boulevard albert camus 69400 villefranche-sur-saône tél : 04 74 09 08 67 envoyer un email le groupe jlo, spécialiste en conseil rh, et développeur de la qualité de vie au travail (qvt), est expert en thématiques rh émergentes et innovation sociale. depuis 2005, le groupe jlo, fort de son équipe pluridisciplinaire de collaborateurs et de ses 1 500 clients, vous accompagne dans la mise en place de vos politiques rh. nous intervenons auprès des organismes publics comme privés sur nos domaines d’expertises suivants : la qualité de vie au travail : baromètre, diagnostic qvt, accompagnement à la formalisation d’accords etc… la santé au travail : formation, sensibilisation à la prévention des rps (risques psycho-sociaux) et des tms ( troubles musculo-squelettiques), mise en place de diagnostic et intégration dans le duerp des rps, accompagnement à la mise en place de votre politique de santé au travail etc… la diversité : formation et sensibilisation, diagnostics, accompagnement à la mise en place de politique diversité, handicap et égalité professionnelle etc… le maintien dans l’emploi : bilan de compétences, bilan neuropsychologique, repositionnement professionnel, coaching, accompagnement à la mise en place d’une politique de prévention de la désinsertion professionnelle etc… la communication : accompagnement à la communication rh et qvt, stratégie et déploiement opérationnel, événementiels, sensibilisation, rédaction de contenus, etc… la formation : initiation, maitrise, expertise sur les différents domaines de la qvt ©2013 groupe jlo | mentions légales | data protection | réalisé par jlo com'rh contact linkedin twitter en poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies afin de mesurer l’audience de notre site internet. je comprends je refuse en savoir plus

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Informations Whois


Whois est un protocole qui permet d'accéder aux informations d'enregistrement.Vous pouvez atteindre quand le site Web a été enregistré, quand il va expirer, quelles sont les coordonnées du site avec les informations suivantes. En un mot, il comprend ces informations;

Domain Name: JLO-EMPLOI.COM
Registry Domain ID: 1813679404_DOMAIN_COM-VRSN
Registrar WHOIS Server: whois.corehub.net
Registrar URL: http://corehub.net
Updated Date: 2017-06-27T07:40:24Z
Creation Date: 2013-07-08T13:50:16Z
Registry Expiry Date: 2018-07-08T13:50:16Z
Registrar: Corehub, S.R.L.
Registrar IANA ID: 15
Registrar Abuse Contact Email: abuse@corehub.net
Registrar Abuse Contact Phone: +34935275235
Domain Status: clientTransferProhibited https://icann.org/epp#clientTransferProhibited
Name Server: DNS.PRIVIANET.COM
Name Server: DNS2.PRIVIANET.COM
Name Server: NS2.PRIVIANET.COM
DNSSEC: unsigned
URL of the ICANN Whois Inaccuracy Complaint Form: https://www.icann.org/wicf/
>>> Last update of whois database: 2017-08-09T00:10:41Z <<<

For more information on Whois status codes, please visit https://icann.org/epp

NOTICE: The expiration date displayed in this record is the date the
registrar's sponsorship of the domain name registration in the registry is
currently set to expire. This date does not necessarily reflect the expiration
date of the domain name registrant's agreement with the sponsoring
registrar. Users may consult the sponsoring registrar's Whois database to
view the registrar's reported date of expiration for this registration.

TERMS OF USE: You are not authorized to access or query our Whois
database through the use of electronic processes that are high-volume and
automated except as reasonably necessary to register domain names or
modify existing registrations; the Data in VeriSign Global Registry
Services' ("VeriSign") Whois database is provided by VeriSign for
information purposes only, and to assist persons in obtaining information
about or related to a domain name registration record. VeriSign does not
guarantee its accuracy. By submitting a Whois query, you agree to abide
by the following terms of use: You agree that you may use this Data only
for lawful purposes and that under no circumstances will you use this Data
to: (1) allow, enable, or otherwise support the transmission of mass
unsolicited, commercial advertising or solicitations via e-mail, telephone,
or facsimile; or (2) enable high volume, automated, electronic processes
that apply to VeriSign (or its computer systems). The compilation,
repackaging, dissemination or other use of this Data is expressly
prohibited without the prior written consent of VeriSign. You agree not to
use electronic processes that are automated and high-volume to access or
query the Whois database except as reasonably necessary to register
domain names or modify existing registrations. VeriSign reserves the right
to restrict your access to the Whois database in its sole discretion to ensure
operational stability. VeriSign may restrict or terminate your access to the
Whois database for failure to abide by these terms of use. VeriSign
reserves the right to modify these terms at any time.

The Registry database contains ONLY .COM, .NET, .EDU domains and
Registrars.

  REGISTRAR Corehub, S.R.L.

SERVERS

  SERVER com.whois-servers.net

  ARGS domain =jlo-emploi.com

  PORT 43

  TYPE domain
RegrInfo
DOMAIN

  NAME jlo-emploi.com

  CHANGED 2017-06-27

  CREATED 2013-07-08

STATUS
clientTransferProhibited https://icann.org/epp#clientTransferProhibited

NSERVER

  DNS.PRIVIANET.COM 91.212.205.208

  DNS2.PRIVIANET.COM 91.212.205.151

  NS2.PRIVIANET.COM 91.212.205.171

  REGISTERED yes

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